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安徽省2020节能宣传周
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亚洲网站永久免费视频:绿色发展永远在路上

来源:亚洲网站永久免费视频 发布日期:2020-07-06 14:56 浏览次数:
         根据安徽省国资委《转发国家发展改革委等部委关于开展2020年全国节能宣传周和全国低碳日活动的通知(皖节能办〔2020〕4号)》文件要求,公司现以“绿色低碳,节能增效”为主题开展宣传活动。发展是党执政兴国的第一要务,绿色发展是国家繁荣昌盛的重要保障。公司在追求生产经营目标的同时,也应注重办公环境、办公方式的低碳化,因此公司加大“低碳”宣传,鼓励“节能”行为尤为重要。公司践行“绿色环保,节能减排”的生活方式是贯彻习近平生态文明思想的重要体现,是实现“创新、协调、绿色、开放、共享”五大发展理念的必然要求,是建设现代化五大美好安徽的重要举措。
          一、强化绿色节能宣传
        思想是行动的先导,公司应加大对绿色节能的宣传,促使生态优先理念日益深入人心。国家主席习近平在多次重要会议中提出生态优先理念、坚持人与自然和谐共生、绿水青山就是金山银
山等生态文明思想,在全国上下倡导保护生态、绿色发展;安徽省委书记李锦斌多次强调,要坚持把习近平生态文明思想作为建设绿色江淮美好家园的方向标,将生态文明建设融入经济、政治、文化、社会建设的各方面和全过程,努力做到学思用贯通、知信行统一。公司在日常的生产经营过程中,应积极贯彻中央、省委、省国资委的部署,响应领导单位的号召,牢牢把握“绿色发展”理念,安排各管理部门加强对绿色、节能等思想的宣传,积极利用官方网站、电子宣传大屏、办公环境等渠道加大宣传力度,促使绿色节能理念深入人心。
         二、压实环境保护责任
         建设生态文明、更大力度地倡导绿色发展理念,意味着管理方式必须转型,因此,公司需要各级层层压实环保责任。一是需要公司规章制度的强制力压实责任,公司可对标政府出台关于“绿色低碳、节能减排”的制度性文本,用规章制度的强制力确保环保责任落到实处,促使“绿色环保”行为的制度化。二是加强对“绿色环保”等行为的考核,公司可建立相关考核指标并将其纳入员工的奖励范畴,促使“绿色环保”行为的常态化。三是加强各部门的协同管理,绿色发展离不开每一个社会个体的共同努力,各部门应明确分工、落实责任、相互配合,促使公司“绿色发展”的规范化。
         三、践行生态文明理念
        实践是检验真理的唯一标准,正确的理念、思想、观点来源于实践,最终也要落实到实践中。“节能增效、低碳生活”不是一句口号,而是对每一个社会个体践行绿色发展的必然要求。公司在经营和发展的过程中,一要做到节约用电,在办公室、会议室等场所尽量使用节能灯具,充分利用自然光,减少照明设备电耗。同时,减少不必要的办公电器和非办公用电,计算机、复印机、扫描仪等电器设备尽量在下班前切断电源。二是公司要建立健全节约用水规章制度,加强用水设备的日常维护和管理,杜绝滴漏等现象。三是努力降低公务用车耗费,加强车辆用油定额管理和考核,制定节油降耗专项措施,努力降低耗油总量。
       习近平总书记曾指出:“我们既要绿水青山,也要金山银山。宁要绿水青山,不要金山银山,因为绿水青山就是金山银山”。生态环境保护是功在当代、利在千秋的事业,每一个社会个体都应积极践行“绿色发展,节能减排”的生态理念,为建设现代化五大美好安徽的发展作出应有的贡献。
        办公室

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